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삶을 위한 대화 수업 - 변화와 회복으로 안내하는 듣기와 말하기 - 
원더박스, 발행일:2020/11/27 (신호승)

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‘우리는 서로 소통할 수 있을까?’아이를 대안학교에 보내던 시절 저자는 마음 깊이 이 질문을 던졌다. 공동체적인 삶을 살아 보겠다고 모인 사람들이었지만 양육자끼리, 또 양육자와 교사가 반목을 거듭했고, 결국 서로 갈라서고 만 고통스러운 시간이었기 때문이다. 그때 저자는 우연한 기회에 비폭력대화를 만나게 된다. 비폭력대화를 시작으로 대화를…
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학부모의 마음을 사로잡는 방법 
헤르몬하우스, 발행일:2020/11/30 (김주연)

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비전공자가 관장님으로 불리기까지사범으로 시작해 관장이라고 불리기까지 20여 년이 걸렸습니다. 특별한 일은 아니지만, 특별한 일이기도 합니다. 태권도 비(非)전공, 비(非)선수 출신의 지도자인 저에게만큼은 말이죠. 공식적인 자리에서 이 말을 할 때면 마치 고해성사를 하는 기분입니다. 대게 태권도 지도자라면 선수였던 학창시절을 거쳐 관련 학과 대학…
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링크업 - 마음을 사로잡는 관계의 기술 - 
라온북, 발행일:2020/12/03 (이영미)

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삶의 무기가 되는 알고 보면 쉬운 관계의 기술지금처럼 관계의 연결이 중요한 시대가 있을까? 많은 정보를 공유할 수 있는 SNS 활동이 활발해지면서 그 어느 때보다 관계의 힘이 세지고 있다. 소비 시장과 마케팅, 트렌드의 영역에서 인플루언서의 영향력 또한 놀라울 정도로 커지고 있다. 심지어 스타들까지 개인 방송, SNS 등 많은 사람…
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서른 나에게 투자할 때 
더디퍼런스, 발행일:2020/12/15 (아일러)

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열심히만 살아서는 답이 없는 인생!90년대 생들을 위한 삶의 기반을 만드는 다섯 가지,‘직업, 재테크, 독서, 인간관계, 소확행’에 대한 현실 조언최근 30대의 부동산 매수 열풍과 관련해 ‘영끌’, ‘패닉바잉’이라는 단어가 자주 등장한다. 이런 현상은 2030세대들, 특히 사회초년생들에게 상대적 박탈감과 함께 돈을 모…
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실리콘밸리의 최고 기업은 어떻게 협업하는가 
박영스토리, 발행일:2020/12/05 (ROBERT B. DILTS)

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그렇게 일하면 아무도 모릅니다 
중앙BOOKS, 발행일:2020/11/30 (서광원)

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“왜 무능한 동료가 나보다 먼저 승진하는 걸까?”★★★30만 베스트셀러 《사장으로 산다는 것》의 저자 서광원의 최신작!★★★★★★일 잘해도 매번 손해만 보는 직장인을 위한 필독서!★★★★★★그 누구도 알려주지 않는 조직의 속성 전격 해부!★★★생존경영연구소장이자 중앙일보 이코노미스트, 경향신…
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욱하는 마음 다스리기 - 욱하는 순간을 넘기면 인생이 달라진다 - 
경성라인, 발행일:2020/11/20 (알루보물레 스마나사라)

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◆ 화의 진정한 의미를 알아야 한다우리는 평소에 화를 내는 건 정상적인 행동이라는 말들을 자주 듣는다. 실제로 화를 내는 사람들은 수없이 많다. 우리 주위에도 욕을 하거나, 사람을 비방하거나, 비하하는 사람이 있기 마련이고, 요즈음은 화를 내는 건 당당한 태도라는 풍조도 있다. 하지만 ‘화’의 진정한 의미를 알고 있다면 ‘화’라는 …
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몬스터 직원 대처법 
매일경제신문사, 발행일:2020/12/15 (이시카와 히로코)

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​직장 내 괴롭힘 방지법 시행 1년이 지난 지금 그 취지와는 다르게 새로운 고민을 하게 된 상사들의 이야기개성 존중, 인정 욕구, 수평적 관계 추구, 직장 내 괴롭힘 방지법까지…전에 없던 다양한 부하 유형에 당황스러운 상사들이 늘고 있다!직원이 한 명 이상 있는 곳이라면 상사와 부하직원과의 갈등은 늘 일어날 수…
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거의 모든 IT의 역사 - 세상을 바꾼 위대한 혁명가들과 새로운 도전자들 - 
메디치, 발행일:2020/11/30 (정지훈)

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한국에서 가장 오랫동안 사랑받아온 경제경영서 《거의 모든 IT의 역사》 완전히 새로운 IT 역사와 거인들의 혁신을 담아‘10주년 기념 스페셜 에디션’으로 돌아왔습니다. 대한민국 IT기업과 CEO들의 필독서 《거의 모든 IT의 역사》!20세기 100년에 필적하는 지난 10년의 새로운 IT 전쟁과
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지금 당장 팀워크를 재설계하라 - 포스트 코로나 시대 - 
클라우드나인, 발행일:2020/11/25 (박준기)

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비대면 재택근무, 초개인화, 인공지능 시대 지금 당장 팀워크를 재설계해야 한다!포스트 코로나 시대 팀의 일하는 방식이 급격하게 변화하고 있다. 과거 회사에 출근해 서로 얼굴 보면서 일하던 사람들이 거의 1년 가깝게 반강제적으로 재택근무를 하고 있다. 그에 따라 일하는 방식이 달라지고 있고 팀워크도 달라지고 있다. 이러한 변화…
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